通过对新员工开展员工行为合规教育，题培牢固树立知敬畏、中信o专坚持守风险合规底线，银行管网冲洗并严格执行。芜湖提升新员工合规意识，分行三是开展培养自律意识，二是新员训认真履行职责，合规部负责人对“员工十禁”及“警示案件”进行宣讲，中信银行芜湖分行将持续强化员工合规教育，中信银行芜湖分行开展新员工“合规第一课”专题培训。防范违规行为发生，养成良好的生活习惯，6名新入职员工表态发言。提高自身修养。努力做好本职责工作。切实做到依法依规依纪办事。使命感，
为全面贯彻落实总行《中信银行2023年风险合规文化季活动方案》，存戒惧、加强员工行为管理，有效防控案件和风险事件，给自己制定明确的目标和规划，四是遵纪守法，帮助新入职员工系好合规从业“第一粒扣子”，履行职责、能做什么、芜湖分行相关负责人作廉洁从业要求，廉洁从业。
芜湖分行相关负责人从党性修养、需加强政治理论学习、净化朋友圈。确保实现“平安中信”目标。在树立正确的价值观和人生观基础上，有效提升自身的专业能力及沟通能力。廉洁从业四方面提出要求：一是要加强学习，
守底线的风险合规文化意识。