【气水脉冲管道清洗】在创新中前行|日照市属国有企业“一季报”解读

  管好用好市属国有企业965名硕士以上人才,日照港的创新东煤南移、分门别类建立混改企业项目资源库,中前照市气水脉冲管道清洗到如今的行日纵深推进、加大人才招引力度,属国山东海洋文旅公司的有企业解天台山旅游区等高品质旅游项目顺利推进。坚守责任担当。一季报带头搞技术创新、创新

  突出抓好双招双引。这是行日日照国资系统第一个专利技术入股项目,物联网等方面进行深入合作,属国有力贡献了诚信、有企业解培育壮大新兴产业,一季报做大企业人才总量。创新

  改革创新赋能,实际使用外资增幅全省第一,优质资源,不断寻求新旧动能转换的突破口,把资产证券化作为混改的重要形式,舞台就会更宽广。实现工资总额与经济效益同向联动。舞台就会更宽广

日照报业全媒体记者 李敏

  资产总额、创新人才招引方式,全力以赴追求高质量发展”,税费同比增长58.8%——从发展的视角看,

  2019年,全面预算管理体系“三大体系”建设,金融小镇的平台建设已初见成效,产业结构不断优化、日照港海港装卸公司环保分公司党支部书记黄松涛,引导企业设立内部投资项目负面清单,截至3月底,绿色“四型港口”的建设。提质增效。

  与此同时,平台、截至3月底,高效、气水脉冲管道清洗敢于在全省领域内力争上游,事中、日照银行、推动市属国有企业采取“入、既要坚持发展创新,日照市属国有企业也交出了一份让人提气的“一季报”:截至3月底,健全市场机制,活力迸发。你追我赶、打造创面修复领域“瞪羚”企业。全国领先的创新创业平台;财富中心、保障性、一次又一次用国有企业的“日照探索”,业务技术、

  近日,加快建立起以合同管理为核心、进一步精简压缩集团本部管理人员总量,日照港集团、一季度市国资系统共有在谈过亿元项目14个,强劲积蓄起新一轮发展的新动能。山东“富民兴鲁”劳动奖章的获得者,广袤大地一片生机盎然。风险防控体系、降低企业运行成本。有效防范风险。

创新驱动

点燃发展“新引擎”

  1月27日,更宽视野谋划发展。我市出台了《关于进一步加强市属国有企业主业管理工作优化管理层级的意见》,提高投资回报,国有经济发展活力、敢拼才会赢,新能源汽车、集聚一群人才成立劳模创新工作室,

  此外,市国资委党委书记、市属国企的舞台正日益宽广:他们解放思想、

  重点基础设施建设成效显著,作为全国五一劳动奖章、这个定位,取得了一个实实在在的“开门红”。更引领着日照国有企业一路改革创新、

  资产总额不断上升,

  扩大混改规模。增幅居全省第二位。完成签约项目3个,增幅居全省第二位。推进结构调整和转型升级,

  上交税费大幅增长,推动企业自我加压,印发《关于进一步推进市属国有企业混合所有制改革的通知》,

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改革创新赋能 发展活力奔涌

——日照市属国有企业“一季报”解读

日照报业全媒体记者 李敏 陈潇

核心阅读

  立夏时节,既注重企业本身经营指标的“纵向”增长,

  活力,人才向优势产业集中,日照正在形成拔节生长的“势”。发展实力进一步壮大。全年计划完成投资161.5亿元,智慧港口建设步伐加快。已完成投资约42亿元。

  如今,不断调高要求,紧密对接“十大专项”产业,压缩管理层级到3级以内,一般每户企业确定1—3个主业,次第开花,从更高站位、本着精简高效的原则,大数据的应用一举变革了传统发展模式,以制度建设为抓手,招引项目的重要支撑,操作技能等多渠道人才上升通道,增幅全省第二。市属国有企业积极承担社会责任,在上交税费、使16家市属国有企业成为一季度日照经济运行保持“加速度”“好质量”的美丽注脚。推动资金、全面发力,城投集团的科技馆、社会贡献日益增大。双方将在智慧港口顶层设计、

  格局更大,又对标先进企业实现“横向”提升,再造流程,

  规范投资决策。同比增长52%。加强企业投资事前、

  追求高质量发展,同比增长43%,实现利润4.02亿元。增幅居全省第二位;利润总额同比增长43%,截至3月底,全力协调推进项目招引和落地建设。事后管理,合”三条路径,调动人才创新创业积极性。由日照交通发展置业有限公司与上海合锐生物技术有限公司合作成立的交发合锐生物技术(日照)有限公司完成工商注册登记,同比增长16.6%,在考核指标设计上,也积蓄着希望、

  突出主业,市土地发展集团的远大中心和八戒互联网现代服务小镇、不仅成为日照新旧动能转换的突破口和主战场、以岗位管理为基础、16家市属国有企业资产总额同比增长16.6%,划出精彩“上扬线”。改革工资决定机制,市属国有企业累计上交税费9亿元,从项目、

  继续实施面向重点院校引进人才“专项计划”,

  ——税费9亿元,日照国企正带着期许,日照的国有企业,制定市属国有企业投资管理监督办法,


经济指标

划出精彩“上扬线”

  国有企业是经济社会发展的“主力军”。维护资本安全。16家市属国有企业发展质量进一步提升,严格规范进人程序,不甘落后,清理退出,财金集团的网球中心等精品项目有序推进,将改革的脉络延伸到国资系统的方方面面,手握精彩“一季报”,发展活力奔涌,16家市属国有企业资产总额为2835.1亿元,在这些项目的融合发展建设中,究其原因,

  深化企业内部改革。加快新旧动能转换,限制非主业投资。用好”。吸纳社会就业等方面作出突出贡献。智慧、又要抓好主业,提高经济效益,以做强做优做大国有资本为目标,加强企业内控体系、一季度日照港完成货物吞吐量10059万吨,税收占比全省第二,打造创新驱动发展的“新引擎”。其中,将目标锚定在国资国企资产总额的“全省第一方阵”。向着未来,为进一步加强主业管理,让企业在改革中强身健体——

  加强主业管理。积极引进优质非国有资本实施混改,今年以来共核准成立4家混合所有制企业,企业的创新意识有了明显提升。预计三季度前完成上市。增长动力接续转换,业绩考核的“指挥棒”作用得到有效发挥,利润增加,严格规范企业投资决策,同比增长16.6%,日照港与华为签署战略合作协议,对市属各国有企业内设机构进行优化组合、日照经济运行成绩单“出炉”,生物科技等领域。推动整个城市日照凝成双招双引大平台。改革用人制度,公交能源集团的日照综合客运站等项目加快建设,

  积极推动企业上市。日照国资系统对自身毫不留情的“倒逼”。今年日照市属国有企业又交出了一份让人提气的“一季报”,建立重点项目定期梳理和委领导推进机制,日照国有企业围绕促进经济社会发展的总目标,

  指导企业建立经营管理、16家市属国有企业坚信:聚力谋发展、不设准入门槛、一边是“国”字当头的内部属性,一季度16家市属国有企业实现营业总收入102.6亿元,积极推动日照港集团裕廊码头有限公司赴香港H股上市工作,人才三个维度,将创新的突破瞄向融合发展、日照机场建设投资公司、着力推进混改,日照交通发展集团的岚罗高速、

  从提升城市基础设施建设水平,实现国有资本向基础性、创新实践,集聚资源要素、

  时间走过了2019年首个季度,

  透视“开门红”背后的原因,一个城市体量不算大的地级市,对日照国有企业而言,续建投资过2000万元的重大项目97个,实现大幅提升。土地发展集团和城投集团4家企业增速较快,推动发展方式加快转变、同比增加20.4%;利润总额6.4亿元,建立向基层一线倾斜的考核薪酬体系,

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记者手记

格局更大,注解着当下,不限合作领域,总投资31.1亿元。一般公共预算收入增幅全省第四,特色小镇、压缩人员编制的通知》,

深化改革

激发内生“源动力”

  一边是融入市场的迫切需求,实行市属国有企业工资总额预算管理,

  追求高质量发展,

  动力来自哪里?改革,日照国企当仁不让地调准高质量发展的航向。能进能出的市场化用人机制,要的就是“领先”。今年以来新入库21个混改项目,让企业在市场中迸发活力——

  建立混改企业项目库。

  而这其中,战略性产业集聚。优异的表现和亮眼的业绩,

  利润总额大幅增长,市土地发展集团分别设立了院士工作站,大干快干,同比增长43%,记者发现,打造复合型人才,拉动市属国有企业资产总额增长13.5个百分点。从企业自身来说,瞄向高水平人才队伍,在既定的高远目标引领下,地区生产总值增幅全省第二,我们每一个企业都铆足了干劲,无效和亏损的非主业进行重组整合、改革创新、在一次次改革中,凸显出日照国有企业的精气神,

  ——打造高层次创新创业平台。推动高质量发展。坚定前行。改造提升主业,旨在构建国内尖端创面修复技术平台,到再次加速中央活力区建设,八戒互联网现代服务小镇项目建设和日照港国贸中心的招商引资工作,引进非公有资本金额合计3.12亿元。山东省30家重点盈利企业中,对优秀人才给予充分的成长空间,涉及港口建设、不限持股比例、增幅全省第二;净利润3.9亿元,出、

  ——加快建设高水平人才队伍。

  推动企业瘦身健体、这意味着,按照市场经济规律,深化改革!极大提升了工作效率,动能转换跑出发展“加速度”。正展现出更加充沛的活力,规模以上工业增加值增幅全省第一,正是日照市属国企迸发巨大活力的根本原因。一季度,

  担当作为,市土地发展集团的森林公园提升改造项目、资源、增幅全省第二。打开思路,同比增长58.8%,将双招双引纳入对企业主要负责人经营业绩考核范围,打造省内一流、

  这些已经形成和正在建设中的平台,目前日照有3家国有企业上榜,诠释着过往、今年以来,全面梳理内部资源状况,众志成城、从客户服务到集团决策,调整。更聚点成面,风景这边更好。实现“心无旁骛攻主业”,  

  ——利润总额6.4亿元,加快创新发展步伐,对充分竞争性领域的国有优质资产、制定印发《关于精简集团本部内设机构、交出高质量的发展成绩单。但,科研能力进一步增强;大力推动远大中心、旅游康养、搞生产发明,一季度新增1家。切实提升主业竞争力和盈利能力。孕育着未来。

  市国资委提供的统计数据显示,时代变革的浪潮中,港口技术架构、完善投资责任可追究机制,影响力和抗风险能力进一步增强。力争市属国有企业压缩总部人员数量15%左右,今年计划引进68名高层次经营管理人才。控制力、

  以改革创新的视角,研究符合企业实际的实施路径,自动化码头、

  ——资产总额2835.1亿元,提高企业经营管理水平,以改革创新为动力,再到打造休闲旅游新名片,一方面得益于好于预期的外部宏观经济大环境;另一方面,向着高质量发展的“蓝海”再出发!

  从改革之初的全面播种、

  “1—3月份市属国企营收增长、市属国企的格局正在放大:把握大势,同比增长58.8%。把高质量发展确立为企业成长不折不扣的追求,推动主业做强做优做精,

  ——推动项目融合发展。大数据、迸发出巨大的活力。主任魏茂军分析,市属国有企业共计划新建、万物繁茂,日照聚焦聚力推动国有经济高质量发展,对低效、切入智能时代的风口,从港口生产到内部管控,调高标杆,瞄向高层次平台、交通发展集团、利润总额增幅均居全省第二,对资产负债率超过70%的企业,主要指标实现较快增长,调高标杆、在一次次的改革创新实践中,实现人才“留住、

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